Candidate Experience

Warum es wichtig ist, Bewerbern eine positive Erfahrung zu bieten

Lange stand die Effizienz der reinen Personalbeschaffung im Vordergrund. Doch in Zeiten des anhaltenden Arbeitermangels und stetiger Veränderungen müssen Unternehmen schneller, innovativer, agiler werden. Und spätestens seitdem es immer herausfordernder wird, geeignete Bewerber zu finden, sind Unternehmen angehalten, ihre Recruitingprozesse unter die Lupe zu nehmen. Das Ziel: eine positive Candidate Experience

Eine Candidate Experience beschreibt die Summe der Erfahrungen und Wahrnehmungen, die ein Bewerber oder ein potenzieller Mitarbeiter während des gesamten Recruitingprozesses mit einem Unternehmen sammelt. Sie umfasst damit alle Kontaktpunkte, die ein Bewerber von der ersten Recherche über die Entscheidung über eine mögliche Einstellung bis zum konkreten Onboarding im Unternehmen erlangt.

Ziel sollte stets sein, die Candidate Experience so positiv wie möglich zu gestalten. Denn ihre Auswirkungen haben einen maßgeblichen Einfluss auf den Erfolg des Unternehmens. Wir nennen Ihnen fünf:

Eine positive Candidate Experience trägt dazu bei, …

  1. dass Bewerber sich stärker an ein Unternehmen binden und eher zu treuen Mitarbeitern werden.

     

  2. das Employer Branding zu stärken und das Ansehen des Unternehmens zu verbessern.

     

  3. dass Bewerber in ihrem privaten Umfeld positiv über das Unternehmen berichten und es als Arbeitgeber weiterempfehlen.

     

  4. dass auch Bewerber, die keine positive Antwort erhalten, eine gute Meinung über das Unternehmen behalten und sich zukünftig erneut bewerben.

     

  5. dass Unternehmen leichter qualifizierte und erfahrene Bewerber finden, da diese eher bereit sind, sich bei Unternehmen zu bewerben, die eine positive Candidate Experience bieten.

Eine positive Candidate Experience sie ist maßgeblich für ein positives Arbeitgeberimage verantwortlich und zahlt nachhaltig auf das Employer Branding ein. Sie hilft dem Unternehmen dabei, attraktiver für potenzielle Bewerber zu sein. Und dies ist nicht nur vor dem Hintergrund des anhaltenden Arbeitermangels von großer Bedeutung.

Mit uns gestalten Sie Ihre Candidate Experience positiv: Wir unterstützen Sie im gesamten Recruitingprozess. Mehr dazu finden Sie hier: https: //pillong.de/ 

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